Ingénieur en matériaux et réparations

À PROPOS DE FTAI AVIATION LTD. (NASDAQ: FTAI)

FTAI possède et entretient des réacteurs d'aviation commerciale, se concentrant sur les moteurs CFM56 et V2500. Le portefeuille de produits exclusifs de FTAI, comprenant la Module Factory et une coentreprise pour la fabrication de pièces PMA pour moteurs, lui permet d'offrir des économies de coûts et de la the flexibilité à sa clientèle composée de compagnies aériennes, de loueurs et d'entreprises de maintenance, de réparation et d'exploitation. De plus, FTAI possède et loue des avions à réaction, ce qui facilite souvent l'acquisition de moteurs à des prix intéressants. FTAI investit dans des actifs aéronautiques et des produits aérospatiaux qui génèrent des flux de trésorerie solides et stables avec un potentiel de croissance des bénéfices et d'appréciation des actifs.

FTAI opère à l'échelle mondiale et possède des bureaux à New York, Miami, Montréal, Singapour, Dubaï, au Royaume-Uni et en Irlande.

APERÇU DU POSTE

Nous sommes actuellement à la recherche d'un professionnel de l'ingénierie qualifié pour se joindre à notre équipe et soutenir nos cellules de réparation de composants.

Ce poste est pour le quart de soir : du lundi au jeudi, d'environ 10h00 à 20h00, offrant de longs weekends chaque semaine.

Responsabilités :

• Fournir un soutien aux différentes cellules de réparation dans leurs activités quotidiennes.
• Introduire des instructions techniques dans les flux de travail quotidiens pour soutenir les opérations.
• Participer au comité d'examen des matériaux, aux programmes de récupération des matériaux et, si nécessaire, émettre des dérogations approuvées.
• Initier, coordonner et établir des normes de réparation pour répondre aux exigences de qualité.
• Soutenir le développement des réparations, effectuer l'examen de la première inspection d'article (FAI) pour industrialiser les réparations OEM.
• Collaborer à l'évaluation et à la sélection de nouveaux équipements, consommables ou processus pour améliorer les capacités opérationnelles.
• Mettre à jour et mettre en œuvre des programmes d'amélioration des processus et de réduction des coûts au sein des cellules de réparation de composants.
• Participer à la création et à la modification des instructions de délimitation du travail des composants et de la configuration ERP.
• Soutenir l'équipe Qualité dans les enquêtes, les actions correctives et la justification technique des écarts par rapport aux processus de réparation.
• Agir à titre de liaison technique avec les fabricants de moteurs et les fournisseurs externes.
• Fournir un support technique et une assistance au dépannage dans les environnements d'atelier et de laboratoire.
• Préparer des rapports techniques et analyser les données relatives aux activités de réparation de pièces individuelles.

Qualifications :

• Un baccalauréat en génie mécanique, aéronautique, des matériaux ou métallurgique, ou une expérience de travail équivalente.
• Un minimum de quatre ans d'expérience pertinente dans un atelier de moteurs aérospatiaux, abordant spécifiquement les aspects techniques de la maintenance et des réparations.
• Capacité démontrée à soutenir les enquêtes et à préparer des rapports techniques avec des recommandations exploitables.
• Solides compétences organisationnelles, capacités de planification et esprit de résolution de problèmes.
• Capacité à fonctionner efficacement sous stress et expérience dans un environnement MRO au rythme rapide.
• Connaissance des procédés spéciaux tels que les essais non destructifs (END), l'usinage, la projection thermique, le grenaillage de précontrainte, le soudage et les systèmes de nettoyage.
• Orientation axée sur le client et la production avec une approche axée sur les résultats.
• Un excellent joueur d'équipe possédant de solides compétences en communication en français et en anglais.
• L'intégrité, le respect, l'honnêteté et un bon jugement sont des qualités personnelles essentielles.

Ce que nous vous offrons :

• Rémunération compétitive
• Du temps pour recharger vos batteries avec des vacances, des jours personnels, des jours fériés et des congés parentaux
• Couverture médicale, dentaire et de la vision familiale complète disponible dès votre premier jour d'emploi
• Soins de santé virtuels (accès 24/7 à des professionnels de la santé)
• Un compte de dépenses de bien-être pour vous aider dans votre parcours de bien-être
• Programme d'aide aux employés et à leur famille (PAEF) qui comprend des séances de counseling en personne gratuites
• Assurance voyage médicale
• Installations de conditionnement physique sur place dans nos principaux emplacements de bureau
• Un régime enregistré d'épargne-retraite qui comprend des cotisations de contrepartie de l'entreprise dès votre premier jour d'emploi, qui comprend également l'accès à des conseillers financiers fournissant des conseils en placement et une planification financière globale

Déclaration d'égalité des chances :

FTAI Aviation est un employeur souscrivant au principe de l'égalité d'accès à l'emploi qui valorise la diversité sur le lieu de travail. Nous nous engageons envers l'excellence dans le service à tous les clients, y compris les personnes handicapées, et nous encourageons les commentaires sur la fourniture de ces services.

Exigences linguistiques au Québec :

Une connaissance de niveau intermédiaire de l'anglais est nécessaire pour que le personnel aéronautique puisse satisfaire aux exigences réglementaires, comprendre les procédures et les instructions techniques, et documenter les entrées concernant le travail effectué sur le produit aéronautique pour les clients extérieurs au Québec.