Coordonnateur, Contrôle des programmes / projets

Lorsqu'applicable, Bombardier favorise des politiques de travail flexibles et hybrides.

Pourquoi nous rejoindre ?

Chez Bombardier, nous concevons, construisons et entretenons les aéronefs les plus performants au monde pour les personnes et les entreprises, gouvernements et forces militaires les plus exigeants. Nous avons réussi à établir les normes les plus élevées en plaçant nos employés au cœur de tout et en définissant l'excellence, ensemble.

Travailler chez Bombardier signifie opérer au plus haut niveau. Chaque jour, vous faites partie d'une équipe qui offre des expériences et des produits supérieurs, repoussant les limites de ce qui est possible dans notre industrie et au-delà. En donnant la priorité à la croissance et au développement des employés, nous permettons à chacun d'atteindre son plein potentiel selon ses propres termes, car le meilleur travail se produit lorsque vous êtes libre d'être vous-même et de partager votre expertise unique.

Programme d'avantages sociaux de Bombardier

Avec le bien-être de nos employés à l'esprit, nous offrons un programme d'avantages complet et concurrentiel, qui comprend notamment :

• Assurances (dentaire, médicale, assurance vie, invalidité, et plus)
• Salaire de base concurrentiel
• Régime d'épargne-retraite
• Programme d'aide aux employés
• Programme de télésanté

Quelles sont vos contributions à l'équipe ?

Dans votre rôle, vous :

• Coordonnez et suivez l'atteinte des objectifs de productivité des fournisseurs en planifiant, organisant, motivant et coordonnant les activités des groupes affectés aux opérations fournisseurs
• Aidez à élaborer et valider des SOW (Scope of Work) spécifiques aux aéronefs, afin de vous assurer que les fournisseurs comprennent leurs obligations
• Le poste sera principalement basé sur le terrain, au site du fournisseur, pour gérer et coordonner les activités de déchargement (>50 % du temps)
• Participez à la révision des facturations pour les activités de déchargement
• Identifiez, documentez et standardisez les processus clés conduisant à l'atteinte des objectifs et partagez les meilleures pratiques au sein de l'organisation
• Gérez les problèmes techniques des aéronefs clients avec des équipes multifonctionnelles pour assurer leur résolution en temps opportun
• Coordonnez avec les ressources/intervenants internes tels que l'ingénierie, les contrats, l'équipe client, la qualité, les programmes, l'après-vente, les finances et principalement la logistique pour la coordination de la livraison des pièces durant l'exécution du projet
• Préparez et dirigez des revues quotidiennes avec le fournisseur, y compris des revues de gouvernance interne
• Identifiez les écarts entre la portée du projet et les livrables souhaités, en facilitant/coordonnant les demandes de changement au besoin
• Assurez l'amélioration continue, notamment par l'utilisation du processus de résolution de problèmes
• Assurez l'utilisation des meilleures pratiques et appliquez les leçons tirées des projets précédents
• Exercez votre leadership tout en respectant la vision et les valeurs de Bombardier

Comment prospérer dans ce rôle ?

En tant que candidat idéal,

• Vous possédez de solides compétences en gestion et, idéalement, une expérience en aéronautique
• Vous avez acquis un minimum de 5 ans d'expérience en supervision d'employés
• Vous avez d'excellentes compétences organisationnelles et de planification et êtes capable d'établir des priorités pour atteindre des jalons importants
• Vous possédez des compétences exceptionnelles en communication ; vous êtes capable de communiquer à tous les niveaux de l'organisation, de l'atelier à la salle de réunion, et également avec tous les niveaux de l'organisation du représentant client
• Disponible et disposé(e) à voyager
• Vous avez un diplôme collégial ou une expérience équivalente
• Vos valeurs et votre vision sont alignées avec la philosophie de l'entreprise
• Vous avez des connaissances en français et en anglais
• Vous êtes également capable de travailler dans des délais serrés

Maintenant que vous vous voyez dans ce rôle, postulez et joignez-vous à l'équipe Bombardier !

Veuillez noter : vous n'avez pas besoin de posséder toutes les compétences, connaissances et expériences énumérées pour postuler à ce poste. Nous ne recherchons pas le candidat parfait, mais des talents et des personnes passionnées.

Bombardier est un employeur qui souscrit au principe d'égalité d'accès à l'emploi et encourage les personnes de toute race, religion, origine ethnique, identité de genre, orientation sexuelle, âge, statut d'immigration, handicap ou autres caractéristiques légalement protégées à présenter leur candidature.