Le cas échéant, Bombardier favorise des politiques de travail flexibles et hybrides.
Pourquoi nous rejoindre ?
Chez Bombardier, nous concevons, construisons et entretenons les aéronefs les plus performants au monde pour les personnes et les organisations les plus exigeantes — entreprises, gouvernements et forces militaires. Nous avons réussi à établir les normes les plus élevées en plaçant nos employés au cœur de tout, et en définissant l'excellence, ensemble.
Travailler chez Bombardier, c'est opérer au plus haut niveau. Chaque jour, vous faites partie d'une équipe qui offre des expériences et des produits supérieurs, repoussant les limites de ce qui est possible dans notre industrie et au-delà. En donnant la priorité à la croissance et au développement des employés, nous permettons à chacun d'atteindre son plein potentiel selon ses propres conditions, car le meilleur travail se fait lorsque vous êtes libre d'être vous-même et de partager votre expertise unique.
Programme d'avantages sociaux de Bombardier
Avec le bien-être de nos employés au premier plan, nous offrons un programme d'avantages sociaux complet et compétitif, qui comprend notamment :
- Régimes d'assurance (dentaire, médical, assurance-vie, invalidité, et plus)
- Salaire de base compétitif
- Régime d'épargne-retraite
- Programme d'aide aux employés
- Programme de téléconsultation (Tele Health)
Vos contributions à l'équipe
En tant que membre de l'équipe de la chaîne d'approvisionnement chez Bombardier, vous ferez partie d'une équipe dynamique, responsable du développement de stratégies par famille d'achats, de la sélection de la base de fournisseurs appropriée, de la négociation des contrats et du développement et maintien des relations avec les fournisseurs tout en optimisant le coût total d'acquisition. L'équipe est également responsable de la gestion et de la mise en œuvre de projets d'optimisation et de l'administration des contrats commerciaux et des accords avec nos fournisseurs dans un environnement de familles d'achats.
- Soutenir l'équipe Transport et Douanes afin de permettre au groupe d'identifier les meilleures pratiques et de formuler des recommandations alignées sur les exigences et objectifs commerciaux pour les programmes nouveaux et existants.
- Participer au développement de la famille d'achats, à la préparation des analyses d'affaires et aux négociations.
- Piloter des projets clés et réaliser des opportunités d'optimisation des coûts/économies par des initiatives stratégiquement choisies.
- Soutenir la création de présentations pour diverses revues de gestion et instances de gouvernance.
- Maintenir une compréhension approfondie du marché pour la famille d'achats, y compris les familles Production et IGS.
- Obtenir des résultats en agissant soi-même ou par l'intermédiaire d'autres personnes tout en fournissant du coaching.
- Assurer un rôle de soutien décisionnel, travailler avec la haute direction et veiller à ce que chacun dispose des informations nécessaires pour prendre la bonne décision.
- Se tenir informé de toutes les réglementations en matière de douanes par des webinaires, séminaires, lecture des règlements, WCO, Canada, États-Unis et Nations unies.
- Fournir une formation sur les Incoterms aux unités opérationnelles et aux services juridiques.
- Maintenir et établir les processus pour la certification CTPAT/PIP/CSA pour Bombardier Inc. (Canada) :
- Diriger les audits CTPAT/PIP/CSA (auto-évaluations).
- Fournir constatations et processus pour élever le degré de conformité de Bombardier.
- Réviser les classifications douanières pour les produits IGS et Production.
- Diriger les relations avec les courtiers en douane et les consultants en douane.
- Réviser les clauses contractuelles BBU pour IGS et Production.
- Être responsable de la conformité douanière pour le Canada et les États-Unis, y compris l'élaboration et la mise en place de procédures de conformité douanière pour l'importation/l'exportation vers ou depuis le Canada.
Comment prospérer dans ce rôle ?
- Vous détenez un baccalauréat en administration des affaires ou l'équivalent.
- Vous avez un minimum de dix (10) à quinze (15) ans d'expérience professionnelle dans un environnement stratégique de l'industrie manufacturière.
- Vous possédez d'excellentes compétences en négociation et en analyse et de l'expérience en gestion de projet.
- Vous êtes un joueur d'équipe, reconnu pour votre capacité à travailler en groupe ou de manière autonome.
- Vous êtes un excellent communicateur (anglais et français), à l'écrit comme à l'oral.
- Vous avez de solides compétences en recherche et en analyse.
- La connaissance de l'industrie aérospatiale est un atout.
- Vous êtes capable de gérer plusieurs tâches dans un environnement très exigeant et en constante évolution.
- Vous avez la capacité de communiquer avec tous les niveaux de l'organisation (de la haute direction au personnel).
- Vous faites preuve d'un fort esprit d'équipe, de leadership et de flexibilité.
- Vous avez une bonne compréhension des opérations et de la gestion financière.
- La connaissance de la terminologie juridique et l'interprétation des contrats est un atout.
- Vous maîtrisez MS Project, Word, Excel, PowerPoint et Lotus Notes.
- La connaissance de SAP est un atout.
Si vous vous voyez dans ce rôle, postulez et joignez-vous à l'équipe Bombardier !
Veuillez noter : vous n'avez pas besoin de posséder toutes les compétences, connaissances et expériences énumérées pour postuler à ce poste. Nous ne recherchons pas le candidat parfait, mais des talents exceptionnels et des personnes passionnées.
Bombardier est un employeur offrant l'égalité des chances et encourage les personnes de toute race, religion, origine ethnique, identité de genre, orientation sexuelle, âge, statut d'immigration, handicap ou autres caractéristiques légalement protégées à postuler.
Détails
- Ville
- Dorval, QC, CAN, H4S 1Y9
Besoin d'assistance?
- Courriel
- support@aerowork.ca
- Téléphone
- 1-450-403-4300